Influencer Marketing im Employer Branding

Influencer Marketing im Employer Branding

Was sind eigentlich Influencer? Was ist Influencer Marketing? Und was hat es mit Influencer Marketing im Employer Branding auf sich? Wir gehen der Sache auf den Grund!



HR Controlling Tools und Recruiting KPIs

HR Controlling / Benchmarking-Tools und Recruiting KPIs

HR Controlling: Warum lief ein Einstellungsverfahren gut, warum schlecht? Welche Recruiting-Maßnahmen funktionieren, welche nicht? Um diese Fragen objektiv beantworten zu können, bedarf es im Recruiting entsprechender KPIs (Key Performance Indicators oder Kennahlen).



#HumanChemistry – Interview zur neuen Employer Branding Kampagen von Evonik

#HumanChemistry Evonik Daniel Berndt

#HumanChemistry ist der Titel für die neue Employer Branding Kampagne von unserem Queb Mitgliedsunternehmen Evonik. Wir haben mit Daniel Berndt, Leiter Employer Branding Deutschland und EMEA, über die Mitarbeiter als Markenbotschafter, chemische Formeln, Stockfotos, den FC Bayern und den BVB sowie über Bots gesprochen. Viel Spaß mit unserem Interview!



Queb Leseempfehlungen November 2017

Queb Leseempfehlungen

  Rein ins Warme und raus die Lektüre — wir liefern die Queb Leseempfehlungen November 2017. Themen sind die Arbeit bei Start-ups, der Nutzen von Bots, der HR Tech Hype-Cycle, u.v.m.



9 Tipps und Tricks für die Suche nach IT-Fachkräften

9 Tipps und Tricks für die Suche nach IT-Fachkräften

Deutsche Unternehmen haben nach wie vor Schwierigkeiten bei der Suche nach Webentwicklern, Programmierern sowie IT-Fachkräften allgemein. Nach Angaben der Bitkom-Studie zum Arbeitsmarkt für IT-Fachkräfte fehlten im November 2016 etwa 51.000 IT-Spezialisten. 70 Prozent der deutschen Informations- und Telekommunikationsunternehmen sprechen explizit von einem IT-Fachkräftemangel. Wir haben 9 Tipps und Tricks für die erfolgreiche Suche nach IT-Fachkräften zusammengestellt…



Gute Führung messen? Das KAARMA Konzept macht´s möglich!

Gute Führung zu messen, ist das überhaupt möglich? Mit dieser Frage sind Dr. Nico Rose (Vice President Employer Branding & Talent Acquisition bei Bertelsmann, einem Mitgliedsunternehmen von Queb) und Prof. Dr. Michael Steger von der Colorado State University nachgegangen. In einer empirischen Studie mit ca. 600 ManagerInnen aus dem deutschen Sprachraum wollten sie herausfinden was erstklassige Führungskräfte…
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Interview zur 4. HR Failure Night. Wie gehts weiter? Wann wird es langweilig? Und anhand welcher Muster lassen sich Failures erkennen und vermeiden?

Nicole-und-Dominik

Bereits zum vierten Mal findet am 26. Oktober 2017 in München die HR Failure Night statt. Bereits im Oktober 2016 haben wir eine Veranstaltung besucht und darüber hier im Blog berichtet. Ein Jahr und zwei Veranstaltungen später lässt sich feststellen, dass das Konzept scheinbar gut läuft. Noch immer verkaufen sich die Tickets wie geschnitten Brot. Es ist…
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Queb Leseempfehlungen Oktober 2017

Queb Leseempfehlungen

Mit uns wird´s nicht langweilig! Hier kommen unsere aktuellen Queb Leseempfehlungen für Oktober 2017.



Jetzt bewerben! Queb Award 2018: HR Tech-Innovation.

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Hier mehr erfahren!



Queb Leseempfehlungen September 2017, No. 2

Queb Leseempfehlungen

Langeweile? Nicht mit uns! Hier kommen unsere aktuellen Queb Leseempfehlungen September 2017, No. 2: Employer Branding ist tot. Oder nicht? Herausforderungen beim IT Recruiting, HR bei Banken im digitalen Wandel, eine Buchempfehlung und mehr…hier gehts weiter…



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