Aktuelles von Queb

Hier findest Du alle unsere Blogbeiträge und Podcasts in der Übersicht. Wenn Du ein interessantes Thema aus den Bereichen Employer Branding, Personalmarketing, Recruiting, New Work, o. ä. hast, über das wir unbedingt mal berichten sollten, freuen wir uns über Kontaktaufnahme: info@queb.org!

Queb Podcast #37: Mentoring, Innovation und Diversity – ein Gespräch mit Dr. Tina Ruseva von Mentessa

 15. Februar 2022  , , , , ,
Queb Podcast #37: Mentoring, Innovation und Diversity – ein Gespräch mit Dr. Tina Ruseva von Mentessa

In unserer heutigen Folge der QUEB-Podcastreihe sprechen wir mit Dr. Tina Ruseva, Gründerin und CEO von Mentessa. Mentoring, Innovation und Diversity sind Schlagworte aus dem HR-Alltag, insbesondere im Recruiting. Doch wird noch immer das Mentoring als Zeichen der Schwäche gesehen. Es ist unbedingt an der Zeit, dass wir Mentoring mehr Raum geben. Die Vorzüge und Aspekte beleuchten wir gemeinsam mit Tina.

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Jobportal Steptstone geht großen Schritt und bietet zukünftig Employer Branding und Recruiting aus einer Hand

 07. Februar 2022  Employer Branding, HR, Karriere, Recruiting, Stellenanzeige
Jobportal Steptstone geht großen Schritt und bietet zukünftig Employer Branding und Recruiting aus einer Hand

Employer Branding und Recruiting sind zwei Teile eines Puzzles. Trotzdem gibt es auf dem deutschen Markt kaum Anbieter, die beides aus einer Hand anbieten. Stepstone, der Branchenprimus in Sachen Stellenplattformen […]

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Queb Podcast #36: Die Rolle der Agenturen im Employer Branding mit Jakob Osman (Agentur Junges Herz )

 27. Januar 2022  , ,
Queb Podcast #36: Die Rolle der Agenturen im Employer Branding mit Jakob Osman (Agentur Junges Herz )

In unserer heutigen Folge der QUEB-Podcastreihe sprechen wir mit Jakob Osman von der Agentur junges Herz zur Rolle von Agenturen im Employer-Branding. Viele Arbeitgeber spüren den Fachkräftemangel und erleben, wie schwierig Nachbesetzungen sind. Nicht wenige investieren deshalb in ihre Arbeitgeberattraktivität und schärfen das Employer-Branding. Queb Beirat Marcus Reif und Jakob Osman von der Agentur Junges Herz sprechen deshalb über die Rolle der Agenturen.

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Bewerbungsphase für Queb HR Innovation Awards 2022 (Kategorien Unternehmen & Dienstleister) bis 28.02.2022 verlängert!

 27. Januar 2022  HR, Queb HR Innovation Awards, Veranstaltung
Bewerbungsphase für Queb HR Innovation Awards 2022 (Kategorien Unternehmen & Dienstleister) bis 28.02.2022 verlängert!

Dienstleister, Unternehmen & Organisationen bewerben sich ab sofort kostenlos bis 28.02.2022 für die Queb #HR #Innovation #Awards 2022 Weitere Infos unten im Kommentar. #Recruiting #EmployerBranding #HRMarketing

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MINIHAUS MÜNCHEN – Eine KiTa zeigt, wie Employer Branding geht

 20. Dezember 2021  Berufswahl, Employer Branding, Employer Branding Video, HR, Karriere, Personalmarketing, Recruiting, Recruiting Video, Social Media
MINIHAUS MÜNCHEN – Eine KiTa zeigt, wie Employer Branding geht

Das MINIHAUS MÜNCHEN macht Employer Branding mit Youtube, Insta und eigenen Corporate Influencern. TikTok ist ebenfalls im Gespräch. Eine eigene Bildungsakademie sowie ein internes Trainee Programm inklusive Führungskräftefortbildungen gehören ebenfalls […]

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Die wichtigsten Key Facts zum Queb Bundesverband für Employer Branding, Personalmarketing und Recruiting e. V.

 19. Dezember 2021  Employer Branding, HR, Personalmarketing, Queb Bundesverband, Queb Mitgliedsunternehmen, Recruiting
Die wichtigsten Key Facts zum Queb Bundesverband für Employer Branding, Personalmarketing und Recruiting e. V.

    > Mehr über Queb erfahren > Mitglied im Bundesverband werden > Queb Networking > Queb Events Mit dem Laden des Videos akzeptieren Sie die Datenschutzerklärung von YouTube.Mehr erfahren […]

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PwC Gaming Masters – spielende Transformation von HR-Prozessen

 15. Dezember 2021  Berufswahl, Digitalisierung, Employer Branding, HR, HR Tech, Karriere, Queb HR Innovation Awards, Queb Mitgliedsunternehmen, Recruiting, Transformation, Veranstaltung
PwC Gaming Masters – spielende Transformation von HR-Prozessen

  PwC geht mit dem Format PwC Gaming Masters erfolgreich neue Wege beim Recruiting. Spezielle Zielgruppen benötigen immer mehr auch speziell angepasste Prozesse. So ist eine Besonderheit der PwC Gaming […]

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Queb Podcast #35: Diversity-Recruiting mit Sandra Zemke von anonyfy

 06. Dezember 2021  , , , ,
Queb Podcast #35: Diversity-Recruiting mit Sandra Zemke von anonyfy

In unserer heutigen Folge der QUEB-Podcastreihe sprechen wir mit Sandra Zemke von anonyfy zu Diversity-Recruiting. An verschiedenen Stellen im Auswahlprozess wirken kognitive Verzerrungen. Wir sprechen über Übertragungseffekte im Recruiting, unterbewusste Vorbehalte, die Einstellungsentscheidungen beeinflussen. Sandra gründete deshalb ihre Firma anonyfy, um eine bessere Auswahlentscheidung in den Firmen zu ermöglichen.
anonyfy erreicht ihr unter https://www.anonyfy.io

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Der Bosch People Acquisition Campus als Modell für die interne Besetzung offener Stellen und ein erfolgreicheres Recruiting

 18. November 2021  HR, Karriere, Queb Mitgliedsunternehmen, Recruiting, Talent Management
Der Bosch People Acquisition Campus als Modell für die interne Besetzung offener Stellen und ein erfolgreicheres Recruiting

  Recruiting und die unternehmensinterne Vermittlung von Fach- und Arbeitskräften sind in vielen Unternehmen zwei Paar Schuhe. Das externe Recruiting hat meist Priorität. Dass diese Strategie in Zukunft nicht mehr […]

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Trendence Corona HR Monitor Insights @ Queb Oktober 2021

 08. November 2021  Employer Branding, HR, Recruiting, Social Media, Stellenanzeige, Talent Management, Trendence Corona HR Monitor
Trendence Corona HR Monitor Insights @ Queb Oktober 2021

  In regelmäßigen Abständen versorgt Robindro Ullah die Quebis mit aktuellen Zahlen, Daten und Fakten zu Veränderungen auf dem Arbeitsmarkt aus dem Trendence Corona HR Monitor. Das ist inzwischen das […]

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