In unserer heutigen QUEB Podcast Episode sprechen wir mit Daniel Terzenbach, Vorstand der Bundesagentur für Arbeit und Sonderbeauftragter der Bundesregierung zur Arbeitsmarktintegration Geflüchteter. Wir sprechen über das Programm Job-Turbo der BA, die Herausforderung der Sprache, der Skills und Ausbildung sowie die Unterstützung der Arbeitgeber dabei. Infos und Fördermöglichkeiten zum Job-Turbo: https://www.arbeitsagentur.de/k/job-turbo
Aktuelles von Queb
Hier findest Du alle unsere Blogbeiträge und Podcasts in der Übersicht. Wenn Du ein interessantes Thema aus den Bereichen Employer Branding, Personalmarketing, Recruiting, New Work, o. ä. hast, über das wir unbedingt mal berichten sollten, freuen wir uns über Kontaktaufnahme: info@queb.org!
Gründerinterview | peopleIX: Die Zukunft der People Analytics für (mittelständische) Unternehmen
13. März 2024People Analytics ist eine zukunftsweisende Disziplin im Personalmanagement, die auf datenbasierten Analysen basiert. Mit ihrer gleichnamigen People Analytics Plattform ermöglicht peopleIX Unternehmen, das Recruiting von Top-Talenten, Steigerung von Engagement und Performance der Mitarbeitenden…
Im Interview ist Dr. Julia Reichert, Co-Gründerin und CEO von ONUAVA zu Gast. ONUAVA bringt das Thema Fertility & Family Building Benefits aus den USA in die DACH-Region. Julia teilt…
WorkerHero transformiert Blue Collar Recruiting
27. November 2023…Fachkräftemangel in Deutschland haben, steht mittlerweile außer Frage. Spannend ist hier jedoch zu beobachten, welche Entwicklungen sich daraus im Markt ableiten. Unternehmen sind aktuell dazu gezwungen, ihre Strategie zu überdenken,…
Mom Hunting: “Career Moms” – hochqualifizierte Zielgruppe am Arbeitsmarkt
19. September 2023Lösungsansätze gegen den Fachkräftemangel gibt es viele. Einer davon bezieht sich auf Frauen und Mütter als hochqualifizierte Zielgruppe. Nadine Schneider und Virginia Thrun sind die Gründerinnen der Talent-Plattform Mom Hunting….
Gestalter statt Konsumenten: DigitalSchoolStory bringt Medienkompetenz zur Zielgruppe Schüler
23. Juni 2023In Zeiten von Fakenews und KI wird Medienkompetenz als Future Skill immer wichtiger. Die DigitalSchoolStory vermittelt zusätzlich Methodenkompetenz an junge Menschen. Das Ziel ist es, junge Menschen von reinen Social-Media-Konsument:innen…
yakha hilft dabei, den IT-Fachkräftemangel zu bekämpfen. Das Unternehmen bietet ein proprietäres Selektionsverfahren und maßgeschneiderte Trainingsprogramme für Quereinsteiger:innen in die IT. Statt akademischer Abschlüsse stehen das Mindset und spezifische IT…
Hacker School: Hack den Fachkräftemangel!
07. Dezember 2022Junge Menschen für ein Berufsbild zu begeistern, ist eine sinnvolle Möglichkeit, dem Fachkräftemangel vorzubeugen. Die Hacker School macht genau das. Sie möchte Schüler, insbesondere Mädchen und Frauen für IT-Berufe begeistern…
Ottobock begegnet dem Fachkräftemangel mit Podcast
26. September 2022Bild: Anna und Nadine: Konzeption und Moderation des Insights@ottobock Podcast Ottobock begegnet dem Fachkräftemangel mit Podcast Fachkräfte und Nachwuchs sind wie in vielen Branchen rar gesät. Ottobock begegnet diesem Mangel…
Queb Podcast #45: Bildungsanbieter neue fische. Mit Bootcamps gegen den Fachkräftemangel
04. August 2022In unserer heutigen QUEB-Podcast Episode sprechen wir mit Binh Nguyen, Benny Schumann und Andre Vennemann vom Bildungsanbieter neue fische. neue fische beschäftigt sich mit der Qualifizierung von digitalen Talenten und versteht sich als moderner Bildungsanbieter. Wir haben uns der Frage nach Quereinsteigern in Unternehmen gewidmet und auch über IT-Weiterbildung gesprochen. Mehr dazu im Podcast und auf https://www.neuefische.de