Aktuelles von Queb

Hier findest Du alle unsere Blogbeiträge und Podcasts in der Übersicht. Wenn Du ein interessantes Thema aus den Bereichen Employer Branding, Personalmarketing, Recruiting, New Work, o. ä. hast, über das wir unbedingt mal berichten sollten, freuen wir uns über Kontaktaufnahme: info@queb.org!


Im Bewerbungsprozess die richtige Wahl treffen. Das ist in Zeiten von Fach- und Arbeitskräftemangel zu einer entscheidenden Kunst geworden. Entscheidend unter anderem für den langfristigen Unternehmenserfolg. Denn Fehlentscheidungen in diesem […]


Das EMBRACE Festival – zuvor bekannt als das RC Festival – ist längst eine feste Institution unter den HR-Events. Es darf in keinem Kalender fehlen. Was dieses Jahr anders ist […]


People Analytics ist eine zukunftsweisende Disziplin im Personalmanagement, die auf datenbasierten Analysen basiert. Mit ihrer gleichnamigen People Analytics Plattform ermöglicht peopleIX Unternehmen, das Recruiting von Top-Talenten, Steigerung von Engagement und Performance der Mitarbeitenden […]


Im Interview ist Dr. Julia Reichert, Co-Gründerin und CEO von ONUAVA zu Gast. ONUAVA bringt das Thema Fertility & Family Building Benefits aus den USA in die DACH-Region. Julia teilt […]


Mit Don’t Call Me Sick! tritt ein Healthcoaching-Programm für Führungskräfte an, das Mitarbeitenden nach einer gesundheitlichen Krise ganzheitlich zu neuer Stärke verhilft. Das Programm wurde 2023 von der Fachärztin Dr. […]


Habt ihr schon den 29.02.2024 im Kalender markiert? Es ist Zeit für die 13. Runde der Queb HR Innovation Awards! Ja, ihr lest richtig – Runde 13 bringt neue Chancen, […]


Arbeitgeberbewertungsplattformen wie kununu sind heute aus dem Alltag nicht mehr wegzudenken. Neben den bekannten Größen gibt es auch weniger bekannte, aber nicht weniger interessante Plattformen. Wir sehen uns im Beitrag […]


Lösungsansätze gegen den Fachkräftemangel gibt es viele. Einer davon bezieht sich auf Frauen und Mütter als hochqualifizierte Zielgruppe. Nadine Schneider und Virginia Thrun sind die Gründerinnen der Talent-Plattform Mom Hunting. […]


Der Karrierewechsel von der akademischen Welt in die Wirtschaft ist aufgrund der Unterschiede in der Arbeitskultur, den Erwartungen und den erforderlichen Fähigkeiten eine Herausforderung. Promovierende und Promovierte profitieren hier von […]


n der heutigen QUEB-Podcast Episode sprechen wir mit Thorben Steenmanns von ePlayces. Thorben ist mit ePlayces frisch gekürter Gewinner des Queb HR Innovation Awards in der Kategorie Dienstleister. Wir sprechen über Storytelling der Deutschen Bundesbank für die Zielgruppe der ITler und Informatiker. Mehr zu ePlayces finden Sie unter www.eplayces.de