Wer kümmert sich eigentlich um Ethik für Algorithmen und KI? Ein Überblick.

Wer kümmert sich um Ethik für Algorithmen und KI? Ein Überblick.

„New Work“ – HR eingeschlossen – ist genauso von den Veränderungen durch Algorithmen, künstliche Intelligenz und digitale Transformation betroffen, wie der Rest unseres gesellschaftlichen Lebens. Ein guter Zeitpunkt also, um mal inne zu halten und sich umzusehen. Im Folgenden findest Du eine Reihe von Leseempfehlungen!



Leseempfehlungen Mai 2018

Queb Leseempfehlungen

Pinocchio auf Jobsuche, das Home Office als Generationenfrage, radikale Jobwechsel in Deutschland und 2x Automatisierung im HR: Unsere Leseempfehlungen für den Feiertags-Monat Mai!



Wonderkind – Recruiting mit künstlicher Intelligenz

Wonderkind: Recruiting mit künstlicher Intelligenz

Mal angenommen eine automatisierte Technologie erreicht 90% aller Internetnutzer mit der richtigen Stellenanzeige; auf dem richtigen Kanal zur richtigen Zeit – ob aktiv oder passiv suchend. Wäre das nicht wunderbar?



Sixt Chatbot: Neue Technologien im Recruiting

Sixt Jobbot - Titel

  Sixt ist unlängst für innovatives (Personal-)Marketing bekannt. Jetzt soll zusätzlich auch ein Chatbot für den Facebook-Messenger bei der Rekrutierung von Mitarbeitern helfen — wir haben das Tool ausprobiert!