Obwohl inzwischen viel über Diversity, Equality und Inklusion gesprochen wird, werden sie längst nicht überall konsequent gelebt. Im Gegenteil: Diskriminierung ist (auch) im Arbeitsalltag an der Tagesordnung. Das zeigt die […]
Aktuelles von Queb
Hier findest Du alle unsere Blogbeiträge und Podcasts in der Übersicht. Wenn Du ein interessantes Thema aus den Bereichen Employer Branding, Personalmarketing, Recruiting, New Work, o. ä. hast, über das wir unbedingt mal berichten sollten, freuen wir uns über Kontaktaufnahme: info@queb.org!
Evonik: Teilautomatisiertes KPI-Dashboard – so gehts!
18. Juli 2022
Voll- oder Teil-automatisierte KPI Dashboards sind schon seit Jahren so etwas wie der heilige Gral unter den HR Must-haves. Das Problem daran? Die unternehmensweite Konzeption ist eine große Herausforderung und […]
In Zusammenarbeit mit BMW hat der Queb Bundesverband für Employer Branding, Personalmarketing und Recruiting e. V. eine Umfrage zur Lebens- und Arbeitssituation geflüchteter Ukrainer initiiert. Die Ergebnisse der Umfrage, soll Ukrainern […]
Byder.io ist eine One-Stop Recruiting-Lösung gegen Digitalisierungslücken im HR. Byder vereinfacht die komplexen und oft voneinander losgelösten Recruiting-Prozesse, die für Unternehmen oftmals mit hohem Zeit- sowie finanziellem Aufwand verbunden sind. […]
Workwise ist eine umfassende Recruiting-Lösung, die sowohl ein Bewerbermanagementsystem als auch Karriereseiten für Unternehmen mit angeschlossenem Talent Pool bietet. Gegründet unter dem Namen „Campusjäger“, lag der Fokus zu Beginn auf […]
Queb Bundesverband initiiert Umfrage zur Lebens- und Arbeitssituation geflüchteter Ukrainer
27. Juni 2022
Link zur Teilnahme an der Umfrage: Während der Krieg in der Ukraine bedauerlicherweise unvermindert weitergeht, wollen wir als Bundesverband, den vielen Geflüchteten helfen. Gemeinsam mit Kateryna Semenova, die ihrerseits Ukrainerin […]
Auf dieser Seite fassen wir für unsere Leser noch einmal Shortlister und Gewinner der Queb HR Innovation Awards 2022 zusammen. Alle diese Innovationen sind – jede für sich – ein Meisterwerk für […]
In unserer heutigen Folge des QUEB Podcast sprechen wir mit Niklas Timmermann zu Gamification im Recruiting. Niklas ist unter anderem Weltmeister in der Rennsimulation Need For Speed.
Der gamifizierte Markt betrug im Jahr 2021 ein Konsumvolumen von 9,8 Mrd. Euro. Viele Zielgruppen, gerade die latent Suchenden, sind über Spiele zu begeistern. Niklas hat spannende Cases für die Bank Julius Bär und die Polizei Niedersachsen mitgebracht. Wir schauen uns das gemeinsam an. Niklas und seine Firma Skill Shot Consulting erreicht ihr unter www.skill-shot.de
In unserer heutigen Folge der QUEB Podcast sprechen wir mit Alexandra Kammer und Florian Dyballa von Aivy. Aivy gibt es seit 2020 und gerade ist besonders durch den Pitch bei „Die Höhle der Löwen“ bekannt. Wir reden über die Mission, Unternehmen zu helfen, objektiv die passenden Talente zu identifizieren. Denn unser Ziel im Recruiting ist stets der Perfect Match. Durch die SaaS Lösung Aivy erkennen HR-Verantwortliche passende Teammitglieder auf den ersten Blick. Mehr dazu im Podcast und auf www.aivy.app
So gut wie jeder Mensch hat Talente oder Hobbys, die im Job keine Rolle spielen. Schade eigentlich. Denn, wenn man so darüber nachdenkt, liegt es fast auf der Hand, dass […]
